Training & Development: Guide to Strategisch Planung Training & Messergebnisse Ein Engagement für die Learning Historisch gesehen, öffentliche und private Organisationen haben bestätigt, dass die Menschen ihre wertvollste Ressource. Organisationen erkennen, dass ein Engagement für und Investitionen in die Bereitstellung von Personal kontinuierlichen Lernmöglichkeiten ist eine Geschäftsstrategie, die Sinn macht. Die Forschung zeigt, ein großer Teil der Spitzenreiter Status von Organisationen, ihre Anerkennung für die Bedeutung der einschließlich der Ausbildung als ein Schlüsselelement in ihrem strategischen Planungsprozess zurückgeführt werden. An das Bundes Adresse Sektor helfen, eine kritische Humankapital Herausforderung - strategisch planen und Investitionen in die Entwicklung und Weiterbildung der Mitarbeiter, hat die US-Amt für Personalmanagement Ein Leitfaden zur Planung Strategisch Ausbildung und Messergebnisse entwickelt. Dieser Leitfaden soll helfen, Agentur HRD-Profis und Agentur Planer integrieren Trainingsziele in strategische und Performance-Pläne, um Agentur Ziele zu erreichen. Agentur HRD Kräfte und ihre Planungsteams wird diese Publikation hilfreich bei der Entwicklung von spezifischen Ausbildungsziele und Maßnahmen mit Missionsanforderungen ausgerichtet zu finden. Diese Führung ist besonders zeitnahe seit OMB hat nun gerichtet Agenturen, in Rundschreiben Nr A-11 (Juli 2000), um solche Ziele und Maßnahmen jährlich beginnend im Geschäftsjahr 2002 zu entwickeln. Der Leitfaden ist ein Primer für die Planung Trainings strategisch. Es wurde für ein breites Publikum entwickelt Agentur - HRD Berufstätige, Manager, Planer - und enthält Ideen, Beispiele, Techniken und Illustrationen, die von Wert zu einer Agentur unabhängig von ihrer besonderen strategischen Planungsansatz sein wird. Diese Beispiele und Techniken werden als Katalysatoren, nicht Mandate angeboten, um effektiv zu prüfen und Ausbildungsstrategien zu integrieren in strategische und Leistungspläne. Eine Kopie Ihrer Anleitung zu Strategisch Planung Schulung und Messergebnisse können von OPM HRD Führung Website opm. gov/hcaaf_resource_center/assets/Lead_tool7.pdf heruntergeladen werden. Wir glauben, dass Sie finden, A Guide strategisch Planung Schulungen und Messergebnisse ein nützliches Werkzeug, das Ihnen hilft, die Schaffung von langfristigen Personalanlagestrategien und Pläne zu beginnen oder zu verbessern.
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